Breaking News
Loading...
Loading...

Socialmedia

Seputar Kabar Artis

Sorot

HEADLINEWS

Showing posts with label DUNIA KERJA. Show all posts
Showing posts with label DUNIA KERJA. Show all posts
Nov 3, 2010
Lowongan Calon CPNS Provinsi DKI Jakarta tahun 2010

Lowongan Calon CPNS Provinsi DKI Jakarta tahun 2010

No comments :
JAKARTA - Pemerintah Provinsi DKI Jakarta kembali membuka kesempatan bagi warga untuk mengisi lowongan formasi calon pegawai negeri sipil (CPNS) Daerah Provinsi DKI Jakarta tahun 2010. Rencananya, Pemprov DKI akan menerima sebanyak 1.810 tenaga kerja baru sesuai dengan rincian yang telah ditetapkan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

Kepala Badan Kepegawaian Daerah Provinsi DKI Jakarta, Budihastuti mengatakan, semua proses rekrutmen CPNS akan dilakukan secara transparan dan akuntabel dan tidak dipungut biaya. Mulai dari lamaran, proses pemberkasan, usul penetapan Nomor Induk Pegawai (NIP), hingga penerbitan SK Gubernur tentang pengangkatan CPNS.

“Pengangkatan CPNS dilakukan secara transparan dan akuntabel serta tanpa dipungut biaya. Jika ada yang mengaku sebagai pejabat Pemprov DKI Jakarta dan dapat mengurus menjadi CPNS serta meminta sejumlah imbalan itu di luar tanggung jawab Pemprov DKI Jakarta,” ujar Budihastuti dalam siaran persnya.

Pemprov DKI Jakarta akan membuka pendaftaran penerimaan CPNS mulai Rabu (3/11/2010) esok pagi, hingga Rabu (10/11/2010), atau selama satu minggu ke depan. Para pelamar dapat mendaftar dan mengetahui segala informasi mengenai jenis pendidikan dan syarat-syarat yang diperlukan dengan mengunjungi web site, www.rekrutmen.jakarta.go.id mulai pukul 09.00 WIB.
Nov 1, 2010
Calo CPNS Melapor Setor Rp 3 Miliar

Calo CPNS Melapor Setor Rp 3 Miliar

No comments :
Agus Supriadi, 35, warga Perum Griya Abadi Blok AK-30, Bangkalan, Madura, Jawa Timur, calo calon pegawai negeri sipil, mengaku menyetor Rp 3 miliar kepada Joko Suprapto, pria yang dilaporkannya ke Polres Bangkalan.

dikenalnya sebagai pegawai Pemprov Jatim.

Agus saat ditemui Surya di rumah kakaknya di Dusun Senenan, Kelurahan Kemayoran, Kec/Kabupaten Bangkalan, mengaku diminta Joko merekrut warga yang akan mendaftarkan diri sebagai CPNS.

“Untuk Jatim, katanya dibutuhkan sekitar 3.000 CPNS. Sejak Januari 2010, saya telah mengumpulkan 150 orang di Bangkalan yang mau daftar,” ujar Agus didampingi Fahrud.
Untuk Jatim, katanya dibutuhkan sekitar 3.000 CPNS. Sejak Januari 2010, saya telah mengumpulkan 150 orang di Bangkalan yang mau daftar.
-- Agus Supriadi, calon CPNS
Uang yang diminta Joko dari masing-masing pendaftar ini, kata Agus, mulai dari Rp 50 juta hingga Rp 75 juta. “Uang dari para pendaftar ini saya setorkan ke dia (Joko) tidak sekaligus. Beberapa kali saya setor uang ke dia. Seingat saya total sudah mencapai sekitar Rp 3 miliar,” ungkapnya.

Agus mengaku bertemu Joko sebelum Januari 2010. Dari cara berdandan, pakaian, dan kata-kata, Agus langsung yakin bahwa Joko memang pegawai pemprov. “Apalagi, dia juga menunjukkan berkas-berkas formasi PNS yang dibutuhkan pada 2010 kepada saya,” terangnya.

Agus sangat syok ketika mendengar Joko sebenarnya penipu. Apalagi, saat ini pria berpenampilan perlente itu sulit dihubungi. Agus pernah mendapat surat panggilan untuk menemui Joko pada 28 Oktober 2010 pukul 14.00 WIB di sebuah hotel di Surabaya.

Dalam surat itu diungkapkan bahwa Joko ingin mengklarifikasi soal Surat Panggilan (SP) yang dinyatakan palsu oleh Kepala Badan Kepegawaian Daerah Pemprov Jatim, Jatim Akmal Boedianto, sebagaimana dirilis sebuah stasiun TV.

“Setiba di tempat yang ditentukan, ternyata Joko Suprapto tidak ada di tempat. Hingga saat ini, nomor yang biasanya digunakannya juga tidak pernah aktif,” papar Agus.

Agus menyatakan, saat ini dia jarang pulang karena terus-menerus memburu keberadaan Joko. Bahkan, ia mengejar hingga ke Yogyakarta. “Saya tidak kabur seperti yang diberitakan di media massa. Saya berusaha mencari keberadaan Joko Suprapto,” tuturnya.

Fahrud, kakak Agus, mengatakan, adiknya telah dipedaya Joko. Ia sekeluarga turut gelisah terhadap apa yang menimpa Agus. Ia bahkan juga mengaku turut mencari sosok Joko Suprapto yang juga telah dilaporkan ke intel Kodam Brawijaya. “Awalnya saya tidak tahu hubungan Agus dan Joko itu,” katanya.

Fahrud berharap pihak Pemprov Jatim beserta jajaran kepolisian, baik polres maupun polda proaktif mengungkap kasus penipuan ini. Apalagi, kasus ini tak hanya terjadi di Bangkalan, melainkan juga di berbagai daerah di Jatim.

“Sebagai keluarga, saya hanya ingin mempertemukan Joko Suprapto dan Akmal Boedianto. Di situ nanti bisa ketemu siapa yang bermain dalam masalah ini,” tuturnya.

Kepala BKD Bangkalan Abdul Hamid menyatakan, SP yang dibawa beberapa orang yang mendatangi kantornya adalah palsu. “Setelah saya bandingkan kop surat dan tanda tangan Pak Akmal (Akmal Boedianto) tidak sama,” tuturnya.

Kasatreskrim Polres Bangkalan AKP Cholil melalui Kanit Pidum Ipda Hery K menyebutkan, Agus Supriyadi juga dimintai keterangan sebagai saksi. Ia belum bisa dijadikan tersangka, karena belum ada korban yang melapor ke polisi. (ST32)
Oct 25, 2010
Inilah Tiga Nama Calon Dirut Telkom

Inilah Tiga Nama Calon Dirut Telkom

No comments :
JAKARTA- Pemerintah sudah mengantongi nama calon direktur utama PT Telkom dari tim penilai akhir yang diketuai Presiden Susilo Bambang Yudhoyono.

"Nama sudah ada. Tinggal ditetapkan dalam RUPSLB (akhir November atau awal Desember)," kata Menteri BUMN Mustafa Abubakar di Kantor Kementerian BUMN Jakarta, Senin (25/10/2010) malam.

Menurut Mustafa, pihaknya pada Selasa (26/10) akan mengirim surat kepada manajemen PT Telkom untuk segera menggelar Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB).

"Sesuai ketentuan, RUPSLB dapat dilaksanakan 35 hari setelah surat permintaan disampaikan," kata Mustafa.

Meski begitu, ia masih enggan menyebutkan nama Dirut Telkom yang menjadi pilihan TPA.

Tiga nama bersaing memperebutkan posisi orang pertama di PT Telkom yaitu Rinaldi Firmansyah, Arif Yahya, dan Ermady Dahlan.

Berdasarkan dokumen yang diperoleh, Rinaldi masih akan dipertahankan untuk menduduki jabatan direktur utama.

Rinaldi bersaing dengan Ermady Dahlan yang saat ini menjabat Direktur Network Solution Telkom, dan Arif Yahya Direktur Enterprises and Wholesale Telkom.

Namun sumber lain menuturkan Arif Yahya berpeluang menduduki posisi Dirut Telkom karena yang bersangkutan memiliki nilai tertinggi didasarkan pada Key Performance Index (KPI).

Selain menetapkan posisi direktur utama, TPA juga akan mengangkat Jusman Syafii Djamal sebagai Komisaris Utama Telkom menggantikan Tanri Abeng.

Jusman merupakan mantan Menteri Perhubungan dan pernah menjabat Direktur Utama PT Dirgantara Indonesia.

Anggota komisaris lain yaitu Rudiantara, mantan Wakil Direktur Utama PT PLN, pernah menjabat sebagai Direktur Corporate Affair PT Excelcomindo.

Sementara anggota komisaris Johnny Swandi Sjam sebelumnya menjabat Dirut PT Indosat.

Dalam dokumen tersebut, dua nama yang dicalonkan sebagai Komisaris Telkom yaitu Widya Purnama, mantan Direktur Utama Pertamina dan Amanah Abdul Kadir, mantan Komisaris Wijaya Karya, tidak terpilih.
Kutipan - Kompas.com
Oct 22, 2010
BMKG Butuh 225 CPNS Hingga 9 November

BMKG Butuh 225 CPNS Hingga 9 November

No comments :
JAKARTA - Badan Meteorologi Klimatologi dan Geofisika (BMKG) membuka penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil untuk formasi 2010 mulai 25 Oktober hingga 9 November 2010. Penerimaan CPNS ini berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor : 290/M.PAN/2010 tanggal 11 Oktober 2010 BMKG.

Dalam keputusan tersebut dinyatakan pada Tahun Anggaran 2010 membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Pegawai BMKG melalui Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II dan Golongan III.

Berdasarkan penguman yang dirilis BMKG, 225 anak bangsa tengah dibutuhkan untuk mengisi formasi BMKG Pusat dan UPT BMKG. Katerangan lebih lanjut dapat dibuka di pengumuman Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil BMKG.

Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri oleh pelamar ditujukan kepada Kepala Badan Meteorologi, Klimatologi dan Geofisika u.p. Tim Penerimaan CPNS - BMKG dengan alamat Jl. Angkasa I No. 2, Kemayoran Jakarta Pusat. Untuk lebih jelasnya bisa langsung klik www.bmkg.go.id (*)
Kutipan - Kompas.com
Oct 16, 2010
Kompas Karier Fair 2010 - Ikutan Casting Penyiar Kompas TV Yuk!

Kompas Karier Fair 2010 - Ikutan Casting Penyiar Kompas TV Yuk!

No comments :
Jika Anda berkeinginan menjadi seorang reporter atau penyiar televisi, tidak ada salahnya mencoba melamar posisi tersebut di Kompas Gramedia TV Network. Dalam pameran pencarian kerja, Kompas Karier Fair 2010 atau KKF 2010 yang digelar di JITEC Mangga Dua, Jakarta, Sabtu (16/10/2010), Kompas Gramedia TV Network menggelar audisi langsung bagi pelamar yang mengincar posisi penyiar dan reporter.

Pada hari pertama audisi digelar di KKF 2010 kemarin (Jumat, 15/10/2010) tampak sekitar 20 orang pelamar mengikuti casting, bergaya layaknya reporter televisi di depan kamera. Setelah mengikuti casting, para kandidat yang terpilih akan dihubungi pihak Kompas Gramedia TV Network untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya pada pertengahan November.

Pihak Kompas Gramedia TV Network mengatakan, selain menggelar audisi casting reporter dan penyiar untuk fresh graduate, pihaknya juga membuka lowongan posisi manajer di sejumlah bidang bagi yang berpengalaman. "Masih ada kesempatan lagi hari ini," ujarnya.

Jadi, tunggu apa lagi? Segeralah kunjungi KKF 2010 hari terakhir yang digelar pukul 09.00-17.00 untuk dapat melamar di Kompas Gramedia TV Network. Hanya dengan tiket Rp 25.000 pengunjung KKF 2010 berkesempatan melamar langsung di sekitar 50 perusahaan yang berpartisipasi sekaligus memperoleh pengetahuan seputar dunia kerja melalui talkshow yang digelar KKF 2010.
Inilah Ciri Pelamar yang Paling Dicari

Inilah Ciri Pelamar yang Paling Dicari

No comments :
Mau tahu pelamar kerja seperti apa yang disenangi perusahaan? Dalam talkshow Kompas Karier Fair 2010, Division Head of Assessment Center PPM Manajemen Mirta Amaranti menyampaikan beberapa kriteria kepribadian yang penting untuk dimiliki pelamar kerja.

Menurut Mirta, pelamar kerja yang paling dicari adalah orang yang bersemangat dan memiliki hasrat terhadap pekerjaannya. Kemudian penuh energi, percaya diri, serta bertanggung jawab terhadap pekerjaannya.

"Mampu bangkit dari kegagalan, tetap optimal dalam bekerja meskipun pernah gagal, dia juga mampu toleran dari tekanan pekerjaannya," katanya di KKF 2010, JITEC, Mangga Dua, Jakarta, Jumat (15/10/2010).

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, juga merupakan karakter pelamar yang paling dicari. Dikatakan Mirta, kemampuan komunikasi penting karena semua hal seperti membangun relasi interpersonal, bermula dari komunikasi. "Relasi interpersonal perlu digunakan dalam pekerjaan," tambahnya.

Oleh karena itulah, pada saat wawancara, kata Mirta, biasanya perusahaan lebih menyukai pelamar yang terlihat tidak kaku dan mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan pekerjaannya. "Agar tidak mengganggu tim kerja, dia mampu beradaptasi dengan lingkungan. Jangan sampai tim sudah baik, tetapi karena dia masuk jadi berantakan," paparnya.

Selain itu, kata Mirta, perusahaan membutuhkan pelamar yang memiliki kemampuan manajerial, yaitu mengenai bagaimana dia menangani pekerjaannya. "Bagaimana dia menangani pekerjaannya, mengatur pekerjaannya," ucapnya.

Karakter-karakter tersebut memang ada yang tampak saat pelamar mengikuti wawancara kerja dan ada yang tidak tampak. Namun yang terpenting, kata Mirta, pelamar kerja mampu menunjukkan rasa hormatnya terhadap perusahaan yang mengundang mereka wawancara. "Contohnya dengan berpakaian sesuai dengan lingkungan perusahaan yang mengundang," imbuhnya.

Meskipun demikian, Mirta menegaskan bahwa setiap orang pasti memiliki pekerjaan yang cocok dengan karakternya. "Tidak ada orang yang tidak cocok dengan suatu pekerjaan, tiap orang punya pekerjaan yang pas," pungkasnya.
Oct 15, 2010
AWAS ! 4 Kalimat Tabu Yang Tiak Boleh Diucapkan di Depan Bos

AWAS ! 4 Kalimat Tabu Yang Tiak Boleh Diucapkan di Depan Bos

No comments :
Atasan adalah orang yang memiliki peran besar dalam karier karyawan. Karena itu, jika karyawan ingin dapat bekerja dengan nyaman, tak hanya sikap, perilaku dan kinerja yang harus dijaga, tapi juga tutur katanya. Sebab, tak sedikit orang yang kariernya terhambat hanya gara-gara mengatakan sesuatu yang membuat bos tidak nyaman.




Bila ingin karier Anda terus menanjak, berikut empat kalimat yang sebaiknya dihindari jika Anda sedang berbincang atau berdiskusi dengan bos.

1. “Tugas ini sulit, saya tidak bisa mengerjakannya...”
Bos menginginkan hasil kerja yang maksimal dari karyawannya. Jika pekerjaan itu mudah, maka keberadaan Anda tidaklah lagi dibutuhkan. Justru kehadiran Anda diharapkan mampu menyelesaikan masalah-masalah yang dihadapinya. Karenanya, jika Anda benar-benar mendapatkan tugas berat, katakan saja: “Ini memang tidak mudah, tetapi saya akan berusaha untuk menyelesaikannya”.

2. “Maaf, Pak, saya lagi pusing, kemarin sakit perut, minggu lalu maag saya kambuh lagi...”
Berhentilah berkeluh kesah, karena orang yang sering mengeluh terkesan lemah. Bos tak suka pada karyawan yang lemah baik secara mental maupun fisik. Jadi, simpan saja keluh kesah Anda, dan tunjukkan kepadanya bahwa Anda karyawan tangguh. Hasilnya, kepercayaan bos pada Anda akan meningkat drastis.

3. “Ini bukan salah saya...”
Jangan melempar tanggung jawab dan kesalahan kepada orang lain, meski tugas yang diembankan bos dikerjakan bersama dengan anggota tim kerja yang lain. Jika Anda sering bersikap seperti ini, lambat laun bos akan menganggap diri Anda sebagai penghambat atau pribadi yang tak bisa dipercaya. Akan lebih baik jika Anda mengatakan: “Ini memang kesalahan kami, dan kami akan mencari cara untuk memperbaikinya...”

4. “Berapa bonus yang akan saya terima?”
Ketika Anda diterima bekerja, yang diinginkan bos adalah Anda dapat berkontribusi memajukan perusahaan dengan cara memberikan loyalitas, dedikasi, dan semangat kerja yang maksimal. Jadi perlihatkanlah dulu performa kerja terbaik. Dengan begitu, jika kehadiran Anda dapat memberikan sumbangsih besar, maka perusahaan tidak akan segan-segan memberikan semua fasilitas dan kemewahan sepantasnya.

Vivanews.com
Dibutuhkan 10.600 TKI

Dibutuhkan 10.600 TKI

No comments :
Trade Expo Indonesia 2010 tidak hanya menyajikan produk saja tetapi juga menyajikan layanan jasa berupa tenaga terampil dari Indonesia yang dikenal dengan Tenaga Kerja Indonesia (TKI). Pada pembukaan pameran TEI kemarin, jumlah pemesan TKI tersebut mencapai 10.600 orang dengan nilai remitansi sebesar 51,06 juta dollar AS.

“Kemampuan tenaga kerja yang dicari adalah untuk kontruksi dan untul pelaut,” kata Endang Sulistyaningsih, Plt Deputi Promosi dan Kerjasama Luar Negeri Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia (BNP2TKI) di Jakarta, Kamis (14/10/2010). Endang menyebutkan, tingginya minat tersebut membuat BNP2TKI kesulitan untuk memenuhinya.

“Terus terang saja, untuk permintaan kapten kapal, kami kekurangan,” kata Endang yang rutin membuka stan pameran semenjak tahun 2007 lalu. Permintaan tenaga kerja banyak berdatangan dari negara non tradisional (Malaysia dan Arab Saudi), negara tersebut adalah Beirut Timur, Lebanon, Kurdistan dan Tanzania.

Sementara untuk permintaan pelaut termasuk didalamnya kapten kapal untuk armada angkutan atau komersil berdatangan dari Panama yang memang banyak memiliki armada kapal komersil. Sementara untuk armada kapal pengangkut lebih banyak di Singapura. “Sedangkan untuk kontruksi, tenaga kerja yang dibutuhkan adalah tukang kayu dan tukang batu,” jelas Endang.

Endang menilai, dalam sehari saja jumlah transaksi sudah mendekati nilai transaksi TEI pada tahun lalu. Pada tahun lalu, selama pameran TEI, BPN2TKI mendapatkan order sebanyak 10.000 orang dengan nilai remitansi senbilai US$ 62,9 juta. “Realisasinya pengiriman TKI tersebut sudah 60 persen sampai saat ini ,” jelas Endang. (Asnil Bambani Amri/Kontan)
Oct 7, 2010
LIPI Buka 179 Lowongan CPNS 2010

LIPI Buka 179 Lowongan CPNS 2010

No comments :
JAKARTA - Pada tahun 2010 ini Lembaga Ilmu Pengatuan Indonesia (LIPI) kembali membuka penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS). Penerimaan CPNS dibuka mulai tanggal 1 Oktober 2010 dengan sistem online yang dapat diakses di www.cpns.lipi.go.id.

"LIPI mendapat formasi sebanyak 179 orang tahun ini. Jumlah ini terbagi untuk formasi peneliti, teknisi dan tenaga administrasi dari berbnagai tingkat pendidikan mulai dari D3, S1, S2, S3 dengan berbagai latar belakang kajian ilmu," kata Kepala Biro Organisasi dan Kepegawaian LIPI Neni Sintawardani, Rabu (6/10/2010).

Neni menegaskan perbedaan signifikan penerimaan CPNS tahun ini dengan tahun sebelumnya adalah tidak ada pengiriman berkas lamaran melalui pos.

"Jadi tahun 2010 semua dilaksanakan secara penuh melalui online," imbuhnya.

"Dia menjelaskan tahapan proses penerimaan CPNS LIPI terdiri verifikasi admidnistrasi 4 sampai 17 Oktober 2010 dan pengumuman pelamar diterima pada 12 November 2010"

"CPNS yang diterima akan mulai aktif bekerja pada awal tahun 2011," paparnya.

Subscribe to me on FriendFeed
Oct 1, 2010
Lowongan CPNS BKKBN 2010 D3 dan S1

Lowongan CPNS BKKBN 2010 D3 dan S1

No comments :
Untuk tahun 2010 ini tersedia , tepatnya bulan Oktober 2010 ini, karena berbagai departemen mumbuka lowongan CPNS di bulan oktober. Maka BKKBN juga tak mau ketinggalan, BKKBN membutuhkan 246 CPNS untuk menjadi pegawai di lingkungannya. BKKBN Pusat dan BKKBN Provinsi seluruh Indonesia menerima calon pegawai negeri sipil tahun anggaran 2010.

Sesuai dengan Surat Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 207 tahun 2010, tentang Formasi PNS- BKKBN Tahun Anggaran 2010, mendapat formasi bagi pelamar umum sebanyak 246 orang dengan kualifikasi pendidikan D3 dan S1, yang akan ditempatkan di kantor pusat dan provinsi BKKBN seluruh Indonesia.

Penerimaan pegawai baru akan dilakuan secara on-line. Informasi penerimaan pegawai baru dapat juga dilihat di papan pengumuman di Kantor BKKBN Pusat dan BKKBN Provinsi seluruh Indonesia serta situs www.cpnsbkkbn.com dan www.bkkbn.go.id mulai pada tanggal 29 September sampai dengan 12 Oktober 2010.




Pendaftaran pegawai baru secara on-line akan dimulai dari tanggal 5 Oktober sampai dengan 12 Oktober 2010. Informasi lebih lanjut tentang penerimaan pegawai baru BKKBN dapat dilihat pada situs www.cpnsbkkbn.com. Ayo kawan-kawan yang sedang mencari lowongan pekerjaan ini kesempatan emas, silahkan mencoba keberuntungan anda.
Sep 27, 2010
INIDIA ! Daftar Gaji Tinggi Bos-Bos BUMN

INIDIA ! Daftar Gaji Tinggi Bos-Bos BUMN

No comments :
Kementerian Negara Badan Usaha Milik Negara telah membentuk tim standarisasi gaji dan remunerasi direksi perusahaan milik pemerintah. Bahkan, bukan tidak mungkin remunerasi direksi bisa turun dari yang diterima saat ini.

"Ada tim di Kementerian BUMN yang akan menyelaraskan agar remunerasi ini wajar," kata Menteri Negara BUMN Mustafa Abubakar di Jakarta seperti ditulis VIVAnews, Minggu 26 September 2010.

Tanggapan Menteri BUMN ini untuk menindaklanjuti pernyataan Presiden Susilo Bambang Yudhoyono dalam sambutan pembukaan Indonesia Business - BUMN Expo & Conference (IBBEX) 2010.

SBY mengatakan gaji presiden saat ini lebih rendah dibandingkan sejumlah direksi BUMN. Menurut SBY, belajar dari krisis global beberapa waktu lalu, banyak perusahaan jatuh di dunia cenderung mengalokasikan belanja pegawai terlalu tinggi.

"Tidak apa-apa. Yang penting kinerjanya baik. Jangan sampai ada yang gajinya 10 kali lipat gaji Presiden, namun tidak lebih sregep (rajin)," kata Presiden. Karena itu, Presiden menekankan bagi direksi BUMN yang bergaji besar namun tidak menunjukkan kinerja bagus dapat menjadi evaluasi para menteri bidang ekonomi.

Pertanyaannya, berapa sesungguhnya gaji para bos-bos BUMN?

Berikut ini daftar gaji para petinggi BUMN yang VIVAnews himpun dari laporan keuangan perusahaan negara, terutama sejumlah perusahaan publik.

Bank Mandiri

Hasil rapat umum pemegang saham pada 4 Mei 2009 menyetujui penyesuaian gaji Direktur Utama Bank Mandiri menjadi sebesar Rp 166 juta netto per bulan atau mengalami kenaikan sebesar 11,06% dari gaji netto yang berlaku sebelumnya.

Sedangkan, total gaji, tunjangan dan bonus yang diberikan kepada 11 anggota direksi Bank Mandiri berjumlah Rp93,08 miliar per tahun atau setara dengan Rp7 miliar per bulan. Jadi satu orang anggota direksi Bank Mandiri rata-rata mendapatkan Rp705 juta per bulan. Itu belum termasuk fasilitas berupa perumahan, transportasi dan santunan.




Berikut ini perincian penghasilan 11 bos Bank Mandiri selama setahun:
Gaji Rp27,57 miliar, tunjangan yang mencakup THR, cuti, kesehatan dan handphone Rp17,51 miliar, bonus Rp48,0 miliar.

Sedangkan, fasilitas yang diperoleh oleh 11 orang anggota direksi adalah mencakup: Perumahan Rp1 miliar, transportasi Rp3,87 miliar dan santunan (dapat dimiliki) Rp 4,69 miliar.

TELKOM

PT Telkom merupakan BUMN yang juga memberikan gaji besar kepada anggota direksinya. Untuk tahun anggaran 2009, berdasarkan laporan keuangan Telkom seorang direktur utama, Rinaldi Firmansyah memperoleh penghasilan Rp7,22 miliar selama setahun atau Rp602 juta per bulan. Penghasilan itu terdiri atas gaji, tunjangan, asuransi dan tunjangan lainnya.

Sedangkan, seorang direktur Telkom rata-rata memperoleh penghasilan sebesar Rp6,53 miliar per tahun atau Rp544 juta per bulan.

PLN

PLN belum menjadi perusahaan publik. Namun demikian, PLN juga merupakan perusahaan negara yang menggaji tinggi kepada direksinya. Ketika Kementerian BUMN dipimpin oleh Sofyan Djalil, pada Mei 2009 lalu, sang menteri membuat keputusan baru untuk menaikan gaji direksi PLN dari semula Rp45 juta menjadi Rp145 juta per bulan.

Pertimbangannya, PLN yang kini dipimpin oleh Dahlan Iskan merupakan BUMN sangat strategis serta mengelola aset dalam jumlah besar, yakni total Rp350 triliun. Dengan demikian, tanggung jawab yang diemban juga sangat besar.


Kementerian Negara Badan Usaha Milik Negara (BUMN) telah membentuk tim standardisasi gaji dan remunerasi direksi perusahaan milik pemerintah. Bahkan, bukan tidak mungkin remunerasi direksi bisa turun dari yang diterima saat ini.

"Ada tim di Kementerian BUMN yang akan menyelaraskan agar remunerasi ini wajar," kata Menteri Negara BUMN, Mustafa Abubakar, di Jakarta seperti ditulis VIVAnews, Minggu 26 September 2010.

Tanggapan Menteri BUMN ini untuk menindaklanjuti pernyataan Presiden Susilo Bambang Yudhoyono dalam sambutan pembukaan Indonesia Business - BUMN Expo & Conference (IBBEX) 2010.

Presiden mengatakan gaji presiden saat ini lebih rendah dibandingkan sejumlah direksi BUMN. Gaji BUMN menurut SBY harus dibuat wajar dan berkeadilan.

Pertanyaannya, berapa sesungguhnya gaji para bos-bos BUMN?

Berikut ini lanjutan daftar gaji para petinggi BUMN, khususnya di sektor pertambangan yang VIVAnews himpun dari laporan keuangan perusahaan yang mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Indonesia (BEI).

1. PT Aneka Tambang Tbk
Jumlah gaji dan tunjangan lainnya untuk komisaris dan direksi perseroan adalah sekitar Rp27,7 miliar. Jumlah gaji dan tunjangan itu untuk tahun yang berakhir pada 31 Desember 2009.

Dengan asumsi sekitar 65 persen dari total gaji dan tunjangan itu atau sekitar Rp18,06 miliar untuk direksi, maka dari enam direksi BUMN itu, masing-masing akan menerima gaji dan tunjangan sekitar Rp3,01 miliar per tahun atau Rp250,8 juta per bulan.

Namun, jumlah gaji dan tunjangan komisaris serta direksi perseroan itu turun dibanding 2008 yang mencapai Rp46,3 miliar.

2. PT Timah Tbk
Berdasarkan data laporan keuangan auditan per 31 Desember 2009, jumlah gaji dan bonus lima direksi Timah sebesar Rp12,7 miliar dengan perincian gaji Rp4,8 miliar dan tantiem Rp7,8 miliar.

Dari data tersebut, masing-masing direksi akan menerima gaji (belum termasuk bonus) minimal Rp962,2 juta per tahun atau sekitar Rp80 juta per bulan. Jumlah gaji dan tantiem direksi tersebut turun dibanding 2008 yang mencapai Rp13,2 miliar. Perinciannya, gaji sebesar Rp4,4 miliar dan bonus Rp8,8 miliar.

3. PT Bukit Asam Tbk
Total gaji dan tunjangan direksi serta komisaris perseroan per 31 Desember 2010 mencapai Rp20,5 miliar.

Jika diasumsikan sekitar 65 persen dari total gaji dan tunjangan tersebut, atau sekitar Rp13,3 miliar untuk direksi, masing-masing direktur BUMN tambang yang mencapai enam orang itu akan menerima gaji dan tunjangan minimal Rp2,2 miliar atau Rp185 juta per bulan.

Meski demikian, jumlah gaji dan tunjangan direksi serta komisaris BUMN itu meningkat sekitar 10,2 persen dari sebelumnya Rp18,6 miliar per akhir 2008.
Sumber VIVAnews 

Sep 18, 2010
"Ramalan" Dunia Kerja Masa Depan

"Ramalan" Dunia Kerja Masa Depan

No comments :
DUNIA kerja adalah dunia yang penuh persaingan. Semakin maju peradaban, semakin ketat persaingan tersebut. Hanya mereka yang bisa “membaca” dunia kerja masa depan yang bisa memenangi persaingan.

Dunia kerja pada masa depan, tentu akan lebih menantang dibandingkan pada tahun ini. Sepuluh tahun ke depan, semuanya bisa sangat berubah dan menjadi lebih menakjubkan. Meski begitu, bukan berarti perubahan dari dunia kerja era ini menuju satu dekade ke depan tak bisa “dibaca”.

Nah, untuk bisa memenangi persaingan di dunia kerja masa depan, ada hal yang harus Anda ketahui dan pelajari agar siap menghadapi tantangan tersebut. Berikut ini beberapa faktor tersebut.

Demografi




Kondisi dunia kerja 10-20 tahun ke depan akan lebih beragam, terutama dilihat dari para pekerja. Tak hanya pekerja dari berbagai suku, pekerja asing juga akan bertambah banyak. Yang harus disiapkan, yakni perusahaan harus mampu mengakomodasi dan memahami latar belakang serta pengalaman para karyawan dari berbagai tempat dan negara.

Perhatikan etika bisnis

Sekarang ini perusahaan mungkin hanya memikirkan keuntungan atau profit semata. Namun, kelak pada masa depan, perusahaan harus memperhatikan karyawan dan kondisi lingkungannya. Intinya hanya perusahaan yang memikirkan keuntungan, karyawan, dan lingkungan (bumi) yang akan meraih sukses. Adapun yang harus disiapkan, yakni perusahaan harus lebih ramah lingkungan.

Teknologi jaringan sosial

Teknologi internet dan media sosial seperti Twitter, blogging, intranet chat rooms sampai Skyping akan semakin menggejala. Adapun yang harus disiapkan, yakni para karyawan harus siap dengan respons yang cepat dan mungkin tanggapan yang tidak terduga. Perusahaan dan karyawan juga harus terbiasa dengan komunikasi informal dan komunikasi langsung, serta pembelajaran lewat media sosial tersebut.

Tempat kerja yang berpindah-pindah (mobile)

Smartphone akan semakin menunjukkan kekuatannya, menyingkirkan laptop atau meja kerja di kantor. Karyawan dituntut untuk bekerja cepat dan lebih produktif karena semua pekerjaan bisa dilakukan di mana pun, kapan pun. Adapun yang harus disiapkan, yakni para karyawan harus memiliki telepon yang sekaligus menjadi “meja kerja”.

Integrasi kerja dan kehidupan pribadi

Generasi sekarang selalu menuntut keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi atau pergaulan. Namun, generasi mendatang, mereka ingin agar selagi bekerja, mereka juga bisa sekaligus menikmati kehidupan pergaulan mereka. Bekerja menggunakan smartphone selagi nongkrong di kafe favorit adalah salah satu contohnya. Sesuatu yang harus disiapkan, yakni web commuting sangat diperlukan sebagai “kantor ketiga”.

Permainan simulasi

Sims atau Simulated Games adalah tempat terbaik untuk belajar berbisnis dengan risiko minim. Tak hanya bisa belajar, “pelatihan” ini menjadi sangat menyenangkan karena dikemas dalam bentuk permainan. Yang harus dipersiapkan, yakni lakukan “pelatihan” ini sesering mungkin untuk melatih kepekaan bekerja dan berbisnis. Permainan ini juga bisa melatih kompetensi pemainnya.

Pembimbing

Bimbingan secara one-on-one pada masa depan akan tetap berpengaruh besar. Namun, perusahaan akan memodifikasinya dengan pembimbingan dalam skala kecil atau secara grup. Adapun yang harus disiapkan, yakni setiap opini dan keahlian yang dimiliki karyawan akan sangat bermanfaat baginya untuk melakukan pembimbingan kepada karyawan yang lain.

Kebebasan informasi

Informasi akan semakin mudah disebar dan semakin mudah didapatkan. Adapun yang harus disiapkan, yakni hierarki akan semakin kehilangan tempat. Siapa pun, termasuk karyawan terendah, bisa mengungkapkan pendapat dan terlibat dalam pemecahan masalah.

Citra pribadi (personal branding)

Kecanggihan teknologi akan membuat jejak rekam Anda mudah terlacak. Karena itu, jangan main-main dalam membangun reputasi dan citra diri Anda, terutama di dunia maya. Sesuatu yang harus disiapkan, yakni sama seperti pada masa sekarang, reputasi tetap memegang peranan penting terhadap kredibilitas dan daya jual Anda. Sumber Okezone.com
Aug 17, 2010
Wanita Pencari Nafkah, Suaminya Potensi Selingkuh

Wanita Pencari Nafkah, Suaminya Potensi Selingkuh

No comments :
ANDA punya penghasilan lebih banyak daripada suami? Penelitian menunjukkan, dia kemungkinan akan selingkuh. Wanita pencari nafkah kemungkinan lebih besar diselingkuhi pasangannya.

Pria yang secara finansial memiliki penghasilan kurang dari pasangannya lebih cenderung affair daripada pria yang memiliki pendapatan sama atau lebih banyak, menurut sebuah penelitian yang dilakukan alumnus Cornell University.

Kemungkinan selingkuh paling besar dilakukan oleh pria yang benar-benar bergantung pada penghasilan pasangannya. Penelitian mengungkapkan, mereka lima kali lebih mungkin untuk tidak setia. Demikian menurut penelitian yang ditampilkan pada pertemuan tahunan American Sociological Association.
Read more »
Aug 13, 2010
Metode Jitu Meningkatkan Pendapatan Kamu

Metode Jitu Meningkatkan Pendapatan Kamu

No comments :
Banyak orang yang mengalami kesulitan mengatur pendapatan untuk menutupi atau membayar seluruh biaya hidup yang makin kompleks dan tinggi. Freddy Pieloor dari CFP menganjurkan beberapa hal di bawah ini:

Ada dua cara umum dalam mengelola keuangan pribadi dan keluarga, yaitu:
a. Mencukupkan pendapatan (gaji) yang diterima, dalam arti pengeluaran harus lebih kecil daripada pendapatan, dengan menekan atau menurunkan biaya hidup.
b. Memperbesar pendapatan (gaji) yang diterima, bila pengeluaran tidak bisa diturunkan atau ditekan.
Read more »
Aug 10, 2010
Tiga Kunci Sukses Wawancara Kerja

Tiga Kunci Sukses Wawancara Kerja

No comments :
Tak dapat dipungkiri, sesi wawancara merupakan momen sangat mendebarkan, bahkan menakutkan bagi sebagian orang. Pasalnya, sesi ini termasuk yang menentukan apakah Anda diterima bekerja atau sebaliknya.

Tapi, jangan langsung minder dan gugup. Dengan strategi berikut ini, Anda dapat tampil mengesankan saat diwawancara, sehingga pewawancara bisa 'jatuh cinta' pada penampilan dan peforma Anda:
Read more »
Jul 25, 2010
Inilah Trick Agar "Mesra" dengan Atasan Mau ? GO !

Inilah Trick Agar "Mesra" dengan Atasan Mau ? GO !

No comments :
Seorang teman merasa tidak cocok dengan atasannya. Ia mengatakan, atasannya sering tidak merespek dirinya, misalnya, memarahinya di depan umum. Hubungan atasan-bawahan terasa tidak harmonis. Namun, tidak satu pun di antara kedua belah pihak merasa bahwa ada yang salah dalam hubungan kerja mereka. Padahal, hubungan atasan-bawahan tersebut sudah berjalan dalam jangka waktu yang cukup lama.
Read more »
Mantap..! Inilah Trick Ampuh Menaklukkan Bos Anda Mau ?

Mantap..! Inilah Trick Ampuh Menaklukkan Bos Anda Mau ?

No comments :
Serbasalah menghadapi bos berkarakter dominan. Berlaku baik, salah, dijauhi lebih salah lagi. Bagaimana, nih?

"Bos saya tidak pernah bisa terpuaskan. Tuntutannya banyak sekali dan target tidak boleh meleset. Masalahnya, seringkali target tercapai dengan baik, tapi dia tetap tidak happy dan menambahi kami pekerjaan"
Read more »
Anda Mau ?? Menjadi "Garda Depan" yang Andal ?!

Anda Mau ?? Menjadi "Garda Depan" yang Andal ?!

No comments :
Siapa pun akan "kesengsem" bila memasuki sebuah restoran dan disambut dengan manis, informatif dan gesit, oleh seorang "frontliner". Ini bukan taktik dagang yang merupakan rahasia perusahaan lagi. Semua orang tahu, garda depan adalah andalan perusahaan.
Read more »
Jul 10, 2010
10.000 Peserta Ikuti Tes CPNS Kemenkeu

10.000 Peserta Ikuti Tes CPNS Kemenkeu

No comments :
Tes penyaringan penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) Kementerian Keuangan (Kemenkeu) di Yogyakarta, Sabtu (10/7/2010), diikuti 10.000 peserta dan pelaksanaannya di sepuluh tempat, baik gedung sekolah maupun kampus perguruan tinggi.
Read more »
Jul 8, 2010
Malaysia Tahan 140 Pegawai Negeri

Malaysia Tahan 140 Pegawai Negeri

No comments :
Komisi Antikorupsi Malaysia (MACC) melaporkan catatan paling anyarnya. Sejak Januari sampai dengan Mei 2010, komisi itu sudah menangkap 194 orang terkait pemberian uang suap kepada pejabat publik. "Dalam masa itu pula, kami sudah menahan 140 pegawai negeri penerima suap itu," kata Ketua Komisi Datuk Abu Kassim Mohamed.
Read more »
Subscribe to: Posts ( Atom )
Back To Top